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省級公務員聯(lián)考或成趨勢(2)

深圳查查吧作者：劉火 2010-05-07 12:43

　　考生不用再東奔西跑

　　現(xiàn)在公務員這個行業(yè)由于它的特殊性越來越受到考生的追捧，于是出現(xiàn)了對于公務員考試極其狂熱的考生，比如說有的考生在連續(xù)幾個月的時間輾轉(zhuǎn)中國的大江南北，分赴各個考場參加考試，好像把公務員變成了自己的一種事業(yè)。在這個過程當中，考生本身可能已經(jīng)對于公務員考試的崗位不再了解，就是想著我怎么樣通過不斷地考試最終考到任何一個崗位，只要成為公務員就滿足了，所以，公務員聯(lián)考制度減少了考生的盲目性，能夠讓廣大的考生真正去思考，他們未來的定位到底是什么樣的?他們要成為的公務員應該是什么樣的?
　　“實話說，我覺得全國那么多省在進行的公務員考試，內(nèi)容其實是大同小異的，雖然不同的題型看起來差別很大，但是可考的知識點就那么一些，于是就出現(xiàn)前一個省剛剛考過，下一個省再考試的時候出現(xiàn)重復的題型。這樣來回奔波地考試實在有些浪費人力、物力、財力。”中山大學一名已經(jīng)參加了公務員考試成功被某稅務局錄取的同學講道。
　　不光是學生，在各省市單獨命題過程當中，也會存在大量的人力、物力、財力的浪費，每次命題之前一定要組織相關(guān)的專家討論并命題，還要有考試的組織者等等。這樣既不能保證題目的質(zhì)量又浪費了大量的資源，在以往考試當中出現(xiàn)過很多省試題的重復，甚至考試中出現(xiàn)錯題，這對考試的科學性和公平性造成了極大的挑戰(zhàn)。

　　備考建議

　　隨著參加公務員聯(lián)考的省份不斷增加，也有些同學擔心新的考試和他們平時的復習是否會有太大的出入。對于學生的疑問，戴斌老師建議，在行政能力測試領域，考生要做好應對大題量的準備，因為很可能未來都傾向考130~140道題左右的題量。在申論領域，需要考生具備較強的“公共管理素養(yǎng)”，能較好地運用國家政策去分析潛在的社會矛盾，找到深層次的原因，提出操作性較強的對策。而面試領域，將直接考察考生的“人生觀”、“價值觀”，考生的性格取向?qū)⒊蔀樾碌臏y試環(huán)節(jié)。

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