下面給大家介紹一下建筑學(xué)就業(yè)好不好，希望能夠幫助到大家哦！

       建筑學(xué)就業(yè)好不好

　　由于企業(yè)效益不同，因此不同的單位，待遇不同。另外，不同性質(zhì)的企業(yè)，也會有不同的薪酬制度。通常分為年薪制和提成制，前者比較有保障，但干多干少拿得都一樣，而且，年薪通常是根據(jù)上一年的績效，對不同的崗位制定不同的新酬標(biāo)準(zhǔn)，個人收入也會受到企業(yè)效益影響;拿提成的話，根據(jù)完成業(yè)務(wù)量的多少，按照一定比例來提成，活少的話錢少，活多的話錢多，因此不像年薪制那么收入穩(wěn)定。通常來說，國有的建院沒有民營的建院收入高，而且，工業(yè)院和民營院的收入差別很大，民營院可能不及工業(yè)院保障體系完善，但待遇更高。建筑學(xué)專業(yè)的本科生，如果進(jìn)入效益比較好的建筑院，年薪可以達(dá)到七八萬，普通的建筑師一年拿到十幾萬的收入很平常，工作二三十年的可以拿到30萬左右。

　　建筑學(xué)就業(yè)方向

　　考研并非明智的選擇，一來現(xiàn)在建筑前景非常好，此時(shí)就業(yè)機(jī)會多發(fā)展空間大，二來現(xiàn)在建筑行業(yè)對學(xué)歷的要求不是很高相反對能力和經(jīng)驗(yàn)要求很高，想想你研究生剛畢業(yè)，學(xué)歷是很高可實(shí)際經(jīng)驗(yàn)卻很少，應(yīng)聘去一家待遇普通，工作環(huán)境一般的單位你不愿意，好單位又對能力和經(jīng)驗(yàn)要求很高，這種處境豈不是很尷尬。

　　1、去建筑單位先是資料員，再是技術(shù)員然后是項(xiàng)目經(jīng)理；

　　2、去監(jiān)理單位先是監(jiān)理員，再是監(jiān)理工程師，再是總監(jiān)；

　　3、去設(shè)計(jì)單位先是繪圖員，然后是專業(yè)工程師，最后是主管設(shè)計(jì)師；

　　4、去地產(chǎn)公司，先是專業(yè)質(zhì)量檢查員，然后是專業(yè)工程專責(zé)，再是主任工程師；

　　5、去概預(yù)算公司；

　　6、去審計(jì)公司。

       以上就是關(guān)于建筑學(xué)就業(yè)好不好 建筑學(xué)專業(yè)就業(yè)前景的介紹，希望能夠幫助到大家哦！