(五) 堅持依法治教,著力提高學校科學管理水平
加強科學規(guī)范管理,是堅定不移推進素質(zhì)教育,全面提高辦學質(zhì)量的有效保證。因此,我們要堅持依法治教,創(chuàng)新管理機制,強化科學管理,著力提高科學管理水平。
(1)堅持依法治教,規(guī)范各項管理
首先,狠抓教育教學常規(guī),加強教學工作管理。素質(zhì)教育是全面的質(zhì)量教育,教研組要加強教學質(zhì)量的自控,教導處要切實加強教學質(zhì)量監(jiān)控,以科學的管理規(guī)范教學,全面提高教學質(zhì)量,確保素質(zhì)教育的最優(yōu)化。教導處要加強教學“六認真”工作檢查,每月組織一次教學六認真檢查考核,檢查結(jié)果要及時反饋并作為考核教師月工作的主要依據(jù)。在教育教學管理上,我們要依法治教,堅決做到“五堅持,五不準”,堅決貫徹“減負”有關(guān)規(guī)定,對違反“減負”規(guī)定的實行一票否決制。
其次,我們要依法治教,健全決策、執(zhí)行和監(jiān)督體系,實行有效的法治管理、制度管理。全面推進黨務、校務公開和民主管理,進一步建立和完善學校工會制度,繼續(xù)推進教育采購制度,從制度上防止腐敗現(xiàn)象的發(fā)生。積極搞好教育收費規(guī)范學校的創(chuàng)建工作,進一步加強財務管理、校產(chǎn)、校具管理、食堂管理;加強學籍管理、檔案資料管理。
(2) 完善管理機制,創(chuàng)新督導評價機制
各分管領(lǐng)導,分工明確、職責分明、責權(quán)利掛鉤,最大限度地調(diào)動全體教職員工的教育管理積極性,提高“少先大隊”管理功能。要進一步完善全方位多層次的素質(zhì)教育評價體系,提高素質(zhì)教育評價的權(quán)威性、實效性。本學期將實行不定期的年級視導制。健全和完善教師業(yè)務檔案,實行教學業(yè)務考核積分制,改革評價內(nèi)容和方式,讓教師、學生、家長均成為評價者,參與學校的教育評價,創(chuàng)設多元化評價體系。
(六) 堅持以人為本,全面提高兩支隊伍整體素質(zhì)
一流的教育,要靠一流的干部、一流的教師來創(chuàng)造。一流的學校,同樣要靠一流的校長、一流的教師來創(chuàng)建。因此,我們一定要以“三個代表”重要思想為指導,圍繞建設“名校”的新目標,采取超前建設、整體推進、分層提高的戰(zhàn)略,進一步提高廣大干部、教師的思想道德素質(zhì),積極推進培育名師名校長的進程,努力構(gòu)筑我校教育發(fā)展的人才高地。
(1)切實加強黨建工作,充分發(fā)揮黨組織的保障作用
以抓黨的建設為根本,保證和促進學校教育事業(yè)健康發(fā)展。切實加強黨建工作,努力提升工作水平。
首先,要下大力氣抓好領(lǐng)導班子建設。一要選好人、用好人。要在教育改革實踐中考察了解和培養(yǎng)使用干部,把那些政治思想強、有開拓創(chuàng)新精神、對己嚴格要求、群眾信譽度高的黨員提拔到領(lǐng)導崗位上來。二要認真落實黨的民主集中制。要正確處理好工作關(guān)系、書記與委員的關(guān)系,班子成員之間要互相信任,工作上互相補臺,重大問題集體研究,決不能搞一言堂,個人說了算。三要注重班子成員政治素質(zhì)的提高。要講政治、講學習,講團結(jié),建設一個廉潔、高效、團結(jié)的領(lǐng)導班子。四要廉潔從政,嚴格要求自己,加強學習,加強世界觀的改造,追求正確的人生觀、價值觀,追求清廉的為教之道、清白做人的人生境界,淡泊名利,廉潔自律。五要認真落實黨風廉政建設責任制。強化內(nèi)部監(jiān)督機制,建立強大的反腐長城。六要切實加強對學校工會、少先大隊工作的領(lǐng)導,幫助解決工作中遇到的困難,以凝聚教師的力量,一心一意為學校教育貢獻力量。
其次,要下大力氣抓好黨建工作。一要建立和健全黨建工作機制和各項規(guī)章制度,把學校黨建納入學校工作之中,互相配合,互相促進,相得益彰。三要研究和創(chuàng)新基層黨建工作,與時俱進,給黨建工作賦予新的內(nèi)容和形式,讓黨建工作活起來。四要加強黨員隊伍建設,發(fā)揮黨員的先鋒模范作用。要遵循“堅持標準、保證質(zhì)量、改善結(jié)構(gòu)、慎重發(fā)展”的方針,注重在骨干教師、青年教師中發(fā)展黨員,把符合黨員條件的先進分子吸收到黨內(nèi)來。要加強入黨積極分子隊伍建設,主動開展教育引導工作,努力把社會各方面先進分子凝聚在黨組織周圍。探索和建立黨員隊伍自我純潔機制,嚴肅處置不合格黨員,提高黨組織的戰(zhàn)斗力。
(2)優(yōu)化教師隊伍建設,著力塑造教師新形象
要爭當牌樓教育排頭兵,隊伍建設是關(guān)鍵。因此,我們必須堅持以人為本,優(yōu)化教師隊伍建設,努力構(gòu)筑我校教育發(fā)展的人才高地
首先,豐富教育活動,深化師德建設。進一步加強教師職業(yè)道德教育,深入推進現(xiàn)代師表工程。我們要充分發(fā)揮工、青、婦組織的教育作用,積極開展爭創(chuàng)“文明辦公室”和“學《規(guī)范》《綱要》,樹師德標兵”等活動,積極引導廣大教師確立嚴謹治學、敬業(yè)愛崗、樂于奉獻、廉潔從教的優(yōu)良師風。嚴禁在職教師違反規(guī)定從事有償家教。廣大教師要注重自身職業(yè)道德修養(yǎng)的提高,樹立強烈的教書育人責任感和使命感,以高度的責任心去關(guān)愛學生,以積極的價值取向去引導學生,全面以身作則,自覺率先垂范。